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威县法院: “四大亮点”积极推进“司改”工作

作者:张华  发布时间:2016-10-14 14:42:42


   威县法院严格按照中央司法体制改革精神和上级法院的部署,积极采取四项措施做好司法体制改革工作,确保试点工作有序推进。

   第一、抓好思想动员、树立改革大局观。多次召开院党组会、中层干部会、全院干警大会层层动员。分年龄、分批次召开老同志、年轻同志、业务部门干警、行政部门干警座谈会征求干警意见建议。引导干警做好本职工作、服从组织安排,鼓励大家要认清形势、合理定位、充满信心迎接改革。统一干警对司法体制改革的思想认识,并建立了“十多十少”倡议书,即:“少考虑自己、多考虑大局;少强调自我,多发扬风格;少点个人主义,多点集体观念;少闹矛盾、多讲友谊;少闹分裂、多谋团结;少讲索取、多讲奉献;少看进退、多讲贡献;少点牢骚、多点感恩;少点争抢、多点谦让;少点负情绪、多点正能量。”

   第二、抓好制度设计,落实司改责任制。拟定《威县法院司法体制改革方案》(征求意见稿),下发《法官绩效考核办法》、《书记员培训管理办法》配套制度,成立民事、刑事、行政、婚姻家庭继承、道路交通事故、商事合同、物业管理、工伤保险及工资等案件小组,落实审判长负责制、院长办案制,真正保障“让审理者裁判,由裁判者负责”。

   第三、抓好专项调研,汇总司改大数据。会同县人大、组织部门、财政部门配合上级法院对全院的编制人数、人员身份、年龄结构、庭室分布、职级待遇、历年考核以及法官人数、任职时间等情况展开专项调研;综合分析近五年的收结案数、结案方式等大数据,对近年的财务状况进行汇总统计,形成第一手数据。

   第四、抓好组织领导,提升改革推动力。成立以院党组书记、院长为组长,院党组成员为小组成员的司法体制改革试点工作领导小组,领导小组下设办公室、人财物管理体制改革专项组和审判权运行机制改革专项组,明确改革专项组的工作职责,负责对全院司改工作进行统筹领导和安排部署,多次召开领导小组会议,传达学习上级司改文件,并对照文件要求,逐条逐项对本院既定的司改任务进行梳理,为全面开展司法体制改革做好准备。

编辑:威县法院 潘昭亚    

 

 

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